Notre mission au quotidien est de protéger les données et les actifs critiques des entreprises à travers le monde, en découvrant les vulnérabilités cachées… avant que les cybercriminels ne le fassent !

Chez CybelAngel, nous allons au-delà des périmètres traditionnels pour protéger les entreprises contre les menaces cyber les plus critiques. Des entreprises du Fortune 500 aux sociétés de taille moyenne, dans le monde entier, font confiance à CybelAngel et à son équipe d'environ 130 collaborateur·rice·s basé·e·s aux États-Unis et en France pour les protéger des menaces digitales.

Grâce à une combinaison de Machine Learning avancé, d'expertise en analyse cyber et de solutions logicielles, CybelAngel détecte et résout les menaces potentielles de ses clients, bien avant qu'elles ne tombent entre les mains de cyber criminels.

Nous recherchons des personnes proactives et engagées, qui partagent notre vision ambitieuse, notre culture de l'innovation, notre ADN GenAI, notre engagement fort en matière d'éthique et notre enthousiasme à faire de CybelAngel le meilleur lieu de travail possible !

Nos valeurs :

• Be Bold

• Be Curious

• Stronger Together

Missions

En tant qu'Alternant(e) Comptable, vous rejoignez l'équipe Finance et participez activement à la production comptable et fiscale du Groupe. Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous montez en compétences sur un périmètre varié, dans un environnement scale-up international.

Vos responsabilités s'articulent autour de quatre axes :

1. Production comptable & clôtures

• Contribuer au paramétrage des opérations comptables et à l’optimisation des processus comptables et financiers

• Participer à l'enregistrement des opérations comptables courantes et de clôture mensuelles et annuelles

• Aider à la préparation des revues analytiques mensuelles et au respect des check-lists de clôture

• Participer aux travaux d’audit et à la constitution du dossier de travail à l’attention des commissaires aux comptes.

2. Fiscalité

• Établir les déclarations de TVA, CVAE et IS et préparer les éléments pour la Sales Tax (fiscalité US)

• Contribuer à la préparation des liasses fiscales

• Participer à la veille réglementaire

3. Trésorerie & comptabilité auxiliaire

• Participer au suivi des encaissements et décaissements.

• Contribuer aux relances clients et au suivi des paiements fournisseurs.

4. Amélioration continue & Finance 2.0

• Contribuer à l'automatisation des tâches comptables via l'exploitation des assistants IA

• Participer à l'évolution des outils et méthodes de l'équipe

Votre profil

• Formation : Vous préparez un DSCG en alternance (écoles type ESCG, ENOES, ENS, Sup'Expertise, INES, etc.), idéalement après un DCG

• Expérience : Au minimum un an d'expérience en stage et/ou alternance, en cabinet d’expertise-comptable ou d’audit, ou en entreprise

• Compétences techniques : Première expérience dans l'enregistrement d'opérations de clôture, le paramétrage des opérations comptables, l'établissement des déclarations de TVA, CVAE, IS et liasses fiscales

• Outils/Systèmes : Bonne maîtrise d'Excel ; la connaissance d'un ERP (NetSuite est un plus) est appréciée

• Soft Skills : Rigueur, curiosité, sens de l'organisation et bon relationnel

• Langues : Français et Anglais courant

• Mindset : Appétence pour la « Finance 2.0 » et l'automatisation via l'IA

« Même si vous ne remplissez pas tous les critères, mais que vous êtes convaincu(e) d'être la bonne personne pour ce poste, n'hésitez pas à postuler en nous expliquant pourquoi ! »

Avantages

📆 Démarrage souhaité en Novembre 2026

⌛️ Contrat d'apprentissage de 1 ou 2 ans

💰 Rémunération selon la grille légale en vigueur, en fonction de l’âge et du niveau d’études

🍱 Carte Swile (8€/jour)

🚎 Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%

Diversité et Inclusion

💛 Équipe d'ambassadeurs dédiée

🌈 Ambiance très conviviale et bienveillante

🌏 Équipe multiculturelle (17 nationalités représentées)

Chez CybelAngel, nous célébrons la diversité sous toutes ses formes. Nous encourageons vivement les candidatures, sans distinction de genre, d'origine, de croyance, de handicap ou d'orientation sexuelle. Nos processus de recrutement et notre environnement de travail sont conçus pour être inclusifs et accessibles à tou·te·s.

Processus de recrutement

• 30 min – Échange avec Pierre, Talent Acquisition Manager, pour mieux comprendre tes attentes et te présenter celles de CybelAngel

• 45 min – Entretien avec Amaury, Responsable comptable pour définir ensemble les contours du poste et ton rôle au sein de l’équipe Finance

• 60 min – Business case avec Amaury et Marc, VP Finance & Operations : tu prépareras en amont un cas pratique qui permettra d’évaluer tes compétences techniques et ton raisonnement